四、简答题(每小题6分,共30分)1. 简述中国奴隶社会行政管理的特色。
(1)这一时期是我国历史上国家制度神权政治色彩最重的时期。
(2)等级君主制国家结构是这一时期行政体制的又一特色。
(3)以血缘关系为纽带,以“家”为模式组建“家天下”王朝。
(4)原始民主遗风的残留。
2. 简述五代时期行政执行上出现随意性和混乱性的主要原因。
(1)五代时期政局的变化无常。这一时期中央政府更迭频繁。
(2)分裂割据的格局。五代时期,不仅是各地节度使拥兵自重,而且在各地还先后出现了十余个名义上就是独立的名副其实的割据政权。
3. 简述抗日根据地干部用人标准。
(1)拥护并忠实于边区政府施政纲领。
(2)德才资望与其所负职务相称。
(3)关心群众利益。
(4)积极负责,廉洁奉公。
4. 简述袁世凯为有效进行独裁统治对中央政府机构所作的重大改组。
(1)撤销国务院,设立政事堂,使总统府成为最高行政机关。
(2)修改行政各部官制,使各部失去独立行使职权的权力。
(3)炮制《修正大总统选举法》,直接为恢复帝制做准备。
5. 简述中华苏维埃区域地方政府与中央政府关系的四种类型。
(1)同中央政府关系密切的,处于中央政府直接领导下的,如苏区的江西、福建等。
(2)受中央政府指挥,但以当地党组织和军队的领导为主的,如湘鄂西省等。
(3)以地方党的领导为主,无省建制但又直属中央政府的苏区,如琼崖特区。
(4)基本同中央政府没有联系,由地方党组织和军队按苏维埃政权原则自行组建的地方政府,如陕甘边和陕北省。