一、单项选择题(每小题备选答案中,只有一个符合题意的正确答案)
二、多项选择题(每小题备选答案中,有两个或两个以上符合题意的正确答案)
三、判断题2. 根据劳动合同法律制度的规定,病假工资可以低于当地最低工资标准的80%支付。
对 错
B
[解析] 病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付,但最低不能低于最低工资标准的80%。
3. 根据营业税法律制度的规定,纳税人发生应税行为,不论发票如何开具,一律不得将折扣额从营业额中扣除。
对 错
B
[解析] 纳税人发生应税行为,如果将价款与折扣额在同一张发票上注明的,以折扣后的价款为营业额;如果将折扣额另开发票的,不论其在财务上如何处理,均不得从营业额中扣除。
5. 根据个人所得税法律制度的规定,财产租赁所得,以承租人所在地作为所得来源地。
对 错
B
[解析] 财产租赁所得,以被租赁财产的使用地作为所得来源地。
6. 根据个人所得税法律制度的规定,外籍个人以现金形式或实报实销形式取得的住房补贴、伙食补贴、搬迁费、洗衣费,暂免征收个人所得税。
对 错
B
[解析] 外籍个人以非现金形式或实报实销形式取得的住房补贴、伙食补贴、搬迁费、洗衣费,暂免征收个人所得税。
7. 纳税人因房屋大修导致累计停用半年以上的,在房屋大修理期间免征房产税。
对 错
B
[解析] 纳税人因房屋大修导致连续停用半年以上的,在房屋大修理期间免征房产税。
9. 普通发票由国家税务总局指定的企业统一印制。
对 错
B
[解析] 普通发票由省、自治区、直辖市税务机关指定的企业印制;禁止私印、伪造、变造发票;发票应当套印全国统一发票监制章。
四、不定项选择题(每小题备选答案中,有一个或一个以上符合题意的正确答案)
2008年1月1日,刘某与甲日报社达成口头协议,聘用刘某为临时校对员(非全日制用工),工作时间为每天9点至12点,提前完成工作任务可以提前离开,工资1500元/月。因刘某表现优秀,经甲日报社人事部门多次与刘某协商后,双方达成协议,将刘某转为全日制正式校对工,期限自2009年1月1日至2010年12月31日,月工资为5500元。
因刘某并非新人职员工,人事部门未与其订立书面劳动合同。
2010年8月15日,刘某未经编辑、值班主任及值班总编的同意,应记者个人要求,在值班总编巳盖章签发的上栏稿件中加入新内容;次日,甲日报社以刘某严重违反本单位有关出版管理的规定为由,经通知后辞退了刘某。
2010年9月1日,刘某向所在市劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求甲日报社:(1)支付其2010年8月1日到8月15日的工资;(2)支付经济补偿金;(3)办理档案及社会保险转移手续;(4)出具解除劳动合同的书面证明。
要求:
根据上述资料,回答下列问题。 某服务公司主要从事人力资源中介服务,2012年1月份发生以下业务:
(1)接受某用工单位委托安排劳动力,取得陔单位支付的价款共计50万元。其中,28万元用于支付劳动力的工资和福利费、12万元用于支付劳动力的社会保险费、2万元用于支付劳动力的住房公积金、1万元用于招待用工单位代表。
(2)提供人力资源咨询服务取得收入40万元,支付所聘请的咨询专家费用5万元、咨询资料费用1万元。
(3)在中国境内接受境外企业的远程业务指导(境外企业未在境内设立营业机构,没有代理人,也未派人来华),支付费用20万元。
(4)采取预收款方式转让接受抵债所得的一处房产,房产转让总价款为800万元,转让合同签订后5天内预收20%款项,余款产权手续办理完毕时付清。抵债时该房产作价500万元。
已知:服务业适用营业税税率为5%,销售不动产适用营业税税率为5%。
要求:
根据上述资料,同答下列问题。 甲公司2012年2月份发生以下事项:
(1)2月5日,财务部签发一张转账支票,付款人为基本存款账户开户行丙银行,该支票未填写收款人名称和出票金额,采购员刘某持该支票向A商场购买办公用品,由刘某在转账支票上补记收款人为A商场、金额为4800元后,将支票交付给A商场。A商场于2月18日持该转账支票向丙银行提示付款,被拒绝。
(2)2月20日,该公司向B厂购买一批原材料,财务部向丙银行提出申请并由其签发了一张出票金额为30万元、收款人为B厂的银行汇票。由于物价上涨等原因,该批原材料的实际结算金额为35万元,办事人员据实填写了实际结算金额,签章后将银行汇票交付给B厂。
(3)2月25日,甲公司获准从建行乙支行取得贷款50万元,财务部在建行乙支行开立了一般存款账户。2月26日,财务部从该账户转账支付3万元给c公司,用于归还所欠C公司货款。
要求:
根据上述资料,回答下列问题。